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HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

Aufgaben:

Leitung von IT-Projekten im Bereich »Central Systems & Service« von der Aufnahme der Anforderung über die Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe bis zur Umsetzung und Übernahme in den Betrieb durch IT-Dienstleister
Technische Unterstützung der Fachabteilungen bei der Business Transformation und Migration auf S/4HANA durch Dienstleister
Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen bzw. operativen Einheiten und IT-Dienstleistern, sowie deren Kontrolle und Steuerung
Entwurf, Ausschreibung und Verhandlung von SAP-Implementierungs-, Migrations- und Betriebsleistungen (Applikations-Management)
Koordination von Tests (SAP Solution Manager)
Aktive Mitgestaltung einer zentralen Service Organisation für das Applikations-Management

Qualifikationen:

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium auf Bachelor- oder vergleichbarem Niveau oder eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt?
Sie haben bereits Berufserfahrung mit SAP S/4HANA sowie der Steuerung und Kontrolle von IT-Outsourcing-Dienstleistern?
Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt
Erfahrung mit der Ausschreibung von IT-Leistungen sowie der Steuerung und Kontrolle von IT-Outsourcing-Dienstleistern
Fundierte Kenntnisse aus der SAP-Modulbetreuung oder Projekten im S/4HANA -Umfeld
Praktische Erfahrung in der Planung und Leitung von SAP-Projekten
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

Attraktive Vergütung anteiliges 13. Monatseinkommen
Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen
Flexible Arbeitszeiten und spannende Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
30 Tage Urlaub und zusätzliches Urlaubsgeld ; Arbeitsfrei am 24. und 31.12.
JobRad Arbeitgeber
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , z.B. im Rahmen der HOCHTIEF-Akademie und ACS University
Betriebliche Altersvorsorge bei der SOKA-Bau
Corporate Benefits
Bezuschussung unzähliger Fitnessangebote über Egym Wellpass
Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Betriebsärztin , BGM Gesundheitslotsen und Physiocoaches
Join HOCHTIEF Mitarbeitendenempfehlungsprogramm inkl. attraktiver Prämien
Zuschuss für ÖPNV-Tickets
EAP - Employee Assistance Program - individuelles Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden
Teil eines hochqualifizierten und kompetenten Teams werden
Betriebsrestaurant inklusive Bezuschussung

Unser Kontakt:

Bei Fragen steht Ihnen Nadine Bertlich sehr gerne zur Verfügung.

Berufsfeld

Informationstechnologie, TK IT/TK Softwareentwicklung Projektmanagement SAP-Entwicklung Qualitätssicherung, Testing

Standorte

Essen